Por Lidia Núñez Cota
Inicia en Jalisco el proyecto “Mujeres Conduciendo el Cambio”, que busca ampliar la participación femenina en el sector del autotransporte.
Con el objetivo de generar nuevas oportunidades laborales para las mujeres, inició en el Centro de Capacitación y Adiestramiento de Conductores del IDEFT el proyecto “Mujeres Conduciendo el Cambio”, impulsado por Scania, ProSociedad, la Agencia Alemana de Cooperación Internacional (GIZ), Pilot y el Instituto de Formación para el Trabajo del Estado de Jalisco.
El programa busca preparar a mujeres para incorporarse al transporte de carga, un sector donde su participación todavía es reducida. Durante la presentación se informó que representan alrededor del 4.2 por ciento de los conductores de carga en México y apenas 2.8 por ciento en Jalisco.
Las participantes fueron seleccionadas entre 149 aspirantes y durante seis semanas recibirán capacitación especializada. El programa contempla el pago de colegiatura, un apoyo económico de 9 mil pesos, alimentación, acompañamiento para los trámites correspondientes y el pago de la licencia de conducir.
José Luis Moreno Rojas, director del Centro de Capacitación y Adiestramiento del IDEFT, destacó la importancia de que el Instituto sea sede de esta iniciativa y contribuya a fortalecer la formación especializada de las participantes.
El director general del IDEFT, Salvador Cosío Gaona, resaltó que las alianzas con empresas y organizaciones permiten vincular la capacitación con las necesidades del mercado laboral y generar alternativas de movilidad social para las mujeres.
Por parte de Scania, Rodolfo Hernández informó que Conductoras Scania inició a finales de 2022 y que esta novena generación permitirá acercarse a las 90 mujeres capacitadas mediante sus distintas ediciones en el país.
“Mujeres Conduciendo el Cambio” también contempla impulsar la participación femenina en áreas técnicas, mantenimiento e ingeniería, con el acompañamiento de las instituciones participantes.
Con esta nueva generación, el IDEFT refrenda su compromiso de fortalecer la capacitación para el trabajo y ampliar las oportunidades de empleo y desarrollo profesional para las mujeres jaliscienses.
